10 убеждения на успешна личност

Вярванията на човек са интерпретациите, които той прави за събитията, които се случват в живота му. Например, човек може да има убеждението, че нещата се случват от късмет.

Като наблюдаваме успешните хора, виждаме техния лукс, нещата, които са постигнали, как се обличат или как живеят. Въпреки това, ние не се фокусираме толкова много върху техните вярвания и всъщност те са в основата на всичко, което са построили.

Това са някои примери на убеждения, че хората, които постигат високи резултати, обикновено имат:

Неуспехът е само резултат

Много хора смятат провала за нещо окончателно, като за крайния резултат от процеса. Неуспехът обаче може да се интерпретира и като резултат, който също е абсолютно необходим, за да се научат и да се получат по-добри резултати в бъдеще.

Мога да приема неуспех, всеки се проваля в нещо. Но не мога да приема да не се опитвам-Майкъл Джордан.

Те се доверяват на себе си

В началото на своите постижения успешните хора нямат доверието на другите в своите идеи. Затова те трябва да се доверят на себе си, за да продължат да решават проблемите, които лежат по пътя. Това доверие е това, което им позволява да работят постоянно, за да постигнат целите си.

Доверете се на себе си, тогава ще знаете как да живеете-Йохан Волфанг Гьоте.

Те вярват повече в работата, отколкото в таланта

Реалността е, че талантът не е свързан с успеха, който имате през целия живот. Това, което влияе повече, е постоянството, упоритата работа или социалните умения.

Ако погледнете най-богатите хора по света, никой от тях няма забележителен интелект, дори Бил Гейтс спря в училище. Що се отнася до спортистите на високо ниво, всички те се обучават всеки ден, за да останат във форма.

Създайте си възможности

Възможно е някой успешен да има голяма възможност, която промени живота му, но той също трябва да е на това място, в този момент и е направил нещо, което е отворило тази врата.. 

Но най-успешните хора вярват в провокирането на собствените си възможности и го правят по много прост начин; работа и създаване на контакти.

Те не вярват в късмет

Свързани с предишната точка. Хората, постигнали големи постижения, вярват, че получените резултати зависят от тях, а не от външни условия.

Това се нарича контролен локус; Хората с локус на вътрешния контрол вярват, че това, което получават в живота и какво се случва с тях, зависят от техните действия.

Те отдават повече значение на изпълнението, отколкото на идеите

Всеки ден има милиони добри идеи в целия свят, но колко от тях се прилагат добре? Една идея може да остане във въздуха, ако не се изпълнява правилно и с добър екип.

Хиляди успешни международни компании се основават на проста идея, въпреки че малко хора могат да я изпълнят ефективно; facebook, linkedin, ebay ...

Те действат

От убеждението, че можете, вие действате и след това получавате резултати. Ако те са добри, ще бъде постигнато постижение и ако те са лоши, то ще се тълкува като начин за учене и продължаване на действието.

Това е най-ефективният начин за тълкуване на фактите, тъй като той ще бъде единственият, който ще доведе до постоянство за постигане на целите.

Те са заобиколени от добър екип

Посредствените шефове предпочитат да спрат растежа на своите служители, защото се чувстват застрашени от това. Успешните хора се обграждат с добър екип, ако могат да бъдат по-интелигентни и талантливи от него, защото той е този, който ще му помогне и ще му позволи да постигне своите постижения..

Те имат цели

Без цели действието е неорганизирано и не сочи нищо. Големи компании по света се управляват от цели, както и спортни отбори и техните спортисти на високо ниво. Най-ефективният начин за установяване на цели е да се определят в краткосрочен, средносрочен и дългосрочен план.

Те решават проблеми

Когато се сблъскаме с проблем, имаме два възможни подхода: или го приемаме като нещо, което не може да бъде решено и това е краят на пътя или го тълкуваме като просто препятствие, към което трябва да търсим решение..

Хората, които постигат големи постижения, се сблъскват с много препятствия и проблеми по пътя си, въпреки че фокусират вниманието си върху решението и по този начин намират алтернативи за действие..

Тук имате резюме на видеоклипа в статията:

Ако сте харесали статията да дадете "+1" и да споделите в google + и facebook, и ако не "харесвате" във facebook или "retweet" на Twitter, това ще ми помогне да продължа да публикувам.!